Grandezza förstärker vår förmåga inom hälso- och sjukvårdsområdet och med inriktning på digitalisering.

Fredrik Lindén

Grandezza firade på onsdagen den 4 oktober 2017 att bolaget fyller 20 år. Ett 50-tal gäster (kunder, samarbetspartners och andra vänner) kom under eftermiddagen och kvällen och minglade med oss och lyssnade på diverse kortare föredrag runt olika uppdrag och sätt vi löst dessa på.

Grandezza 20 år

Hälso- och sjukvården står inför stora utmaningar. Antalet äldre patienter med komplexa vårdbehov ökar vilket kräver omfördelning av tid från administration till vård. Många nya (medicin)tekniska och digitala lösningar testas med positiva resultat men förefaller svårare att tillämpa i stor skala.
Om man lyckas med stora förändringar beror på förmågan att arbeta med både människan och systemet: båda måste funka – och tillsammans. Med hjälp av sex välbeprövade principer ökar chanserna att lyckas dramatiskt.

Förändringsledning i hälso- och sjukvård

Nu fungerar högkostnadsskyddet automatiskt så att både patient och personal kan ägna sitt möte åt viktigare saker.

Stockholms läns landsting

Den 9 maj 2017 hade Grandezza ett mycket uppskattat frukostseminarium om att organisera och skapa en kultur som främjar innovation i sin organisation. Föredragshållare var Agnes Åström och Sandra Petersson, Grandezza. Vi har känt att intresset var så pass stort att vi nu kommer att ta detta i repris den 14 september 2017.

Organisera för innovation

Grandezza har rekryterat en ny konsult, Sandra Petersson, som är inriktad på innovation och innovationsledning.

Sandra har studerat innovation med inriktning på psykologi vid Mälardalens Högskola. Hon har också arbetat som konsult där hon arbetat med innovation, management- och projektledningsfrågor.

Då Sandra inte har så lång konsulterfarenhet som övriga konsulter på Grandezza så kommer hon att genomgå ett trainee-program tillsammans med Agnes Åström där teori och praktik varvas inom områden som Value Management och Change Management mm. 

Sandra Petersson

Grandezza har rekryterat en ny konsult, Agnes Åström, som är inriktad på innovation och innovationsledning.

Agnes har studerat innovation och management vid Mälardalens Högskola samt vid Stockholms Universitet. Hon har också arbetat som konsult där hon arbetat med innovation, management- och projektledningsfrågor.

Då Agnes inte har så lång konsulterfarenhet som övriga konsulter på Grandezza så kommer hon att genomgå ett trainee-program där teori och praktik varvas inom områden som Value Management och Change Management mm. 

Agnes Åström

Grandezza förstärker vår förmåga inom hälso- och sjukvårdsområdet. 

Torbjörn började hos oss i september 2016 och har ett långt förflutet med att jobba med vårdrelaterade frågor och system. Senast arbetade Torbjörn på CompuGroup Medical Sweden.

Vi är mycket glada att vi ytterligare förstärker med ytterligare en mycket kompetent medarbetare. Välkommen till oss på Grandezza Torbjörn!

Torbjörn Hedberg

Karlöf Consulting och Grandezza har i samarbete erhållet ra

Kammarkollegiets ramavtal för Managementtjänster

För 18 år sedan startade Lars Gundhe konsultbolaget Grandezza. Det har varit spännande och utvecklande år både för Grandezza och våra kunder. Tack alla kunder, medarbetare och andra samarbetspartners för förtroende och möjligheter till denna resa. Stort tack också för ert gedigna och fina arbete som lagt grunden för denna fantasktiska resa. Nu blickar vi framåt på nästa 18 år...

Grandezza 18 år

Sidor